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Das niedersächsische Helmstedt liegt an der Landesgrenze zu Sachsen-Anhalt und ist eine Stadt mit reicher Geschichte.  Im Jahr 952 erstmals urkundlich erwähnt, wurden Helmstedt 1247 die Stadtrechte verliehen. Heute umfasst die Kreisstadt mit ca. 25.000 Einwohnern den historischen Stadtkern, angrenzende Siedlungsgebiete und die Ortschaften Barmke, Emmerstedt, Bad Helmstedt, Offleben und Büddenstedt. Neben knapp 400 Fachwerk- und Professorenhäusern aus dem 16. Und 17. Jahrhundert weist die Helmstedter Altstadt Bauwerke aus der Romanik und zahlreiche Sehenswürdigkeiten auf.

Helmstedt war schon immer vom Handel geprägt. Im 15. Und 16. Jahrhundert gehörte die Stadt dem Hansebund an. Aber nicht nur der Handel machte Helmstedt zu einer bedeutenden Stadt, sondern auch die 1576 gegründete Landesuniversität. Die historische Hanse- und Universitätsstadt bietet heute eine Vielzahl an Handel, Dienstleistungs-, Freizeit- und Kulturangeboten. Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald finden sich Orte der Erholung und Entspannung genauso wie ein ausgedehntes Rad- und Wanderwegenetz direkt vor der Haustür.

Neben  Berlin ist Helmstedt die Stadt, die viele mit der deutsch-deutschen Grenze verbinden. Während der deutschen Teilung am wichtigsten Grenzübergang gelegen, hat sich Helmstedt zu einer  „Stadt der Einheit“ mitten im Herzen von Europa gewandelt. Über die Straße oder Schiene ist die charmante Kleinstadt schnell zu erreichen. Entdecken Sie die „Stadt der Einheit“ – wir freuen uns auf Sie!

Der Landkreis Helmstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Leiter/in (m/w/d) für die Abteilung „Digitalisierung und zentrale Projekte“

Im Geschäfts­bereich Personal und Organi­sation ist zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt die Stelle der Ab­teilungs­leitung „Digita­lisierung und zentrale Projekte“ nach Entgelt­gruppe 11 TVöD in Voll­zeit zu besetzen. Die Beschäfti­gung erfolgt im Rahmen eines Dauer­arbeits­verhält­nisses nach den Regelungen des TVöD.

Ihr wesentlicher Aufgabenbereich:

  • Aufbau und Leitung der Ab­teilung „Digitali­sierung und zentrale Projekte“
  • Beratung und Begleitung der Führungs­kräfte und Mitar­beitenden u. a. bei den Digitali­sierungs­vor­haben der Kreis­verwaltung
  • Initiierung und Steuerung von Projekten u. a. im Rahmen der Digitali­sierung
  • Planung, Leitung und Durch­führung von Digitalisierungs- und anderen zentralen Projekten der Kreis­verwal­tung Helm­stedt
  • Steuerung und Durch­führung des Projekt- und Prozess­managements
  • Umsetzung von Maßnahmen zur Reali­sierung des Online­zugangs­gesetzes
  • Verantwortung für den Personal- und Ressourcen­einsatz in der Abteilung
  • Steuerung von externen Auf­tragnehmern
  • Verantwortlichkeit für den Arbeits­schutz in der Abteilung

Eine Änderung des Aufgaben­bereichs bleibt vorbehalten.

Ihre fachlichen Kompetenzen:

  • abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) der Verwaltungs­infor­matik oder in einem anderen wirt­schafts­wissen­schaft­lichen bzw. tech­nischen Studien­gang
  • mehrjährige Erfahrungen in der Leitung von Projekten 
  • mehrjährige Erfahrungen im Bereich Projekt­manage­ment

Vorteilhaft wären:

  • Erfahrungen in der öffent­lichen Ver­waltung
  • Erfahrungen im Bereich der Ver­waltungs­digitali­sierung (z. B. eAkte, OZG)
  • Erfahrungen im Bereich Prozess­management
  • Zertifizierungen im Bereich Projekt- und/oder Prozess­management

Ihre persönlichen Kompetenzen:

  • Sie verstehen es, mit ihrem ana­lytischen Ver­ständnis Lösungen zu entwickeln und Digitali­sierungs­themen voran­zutreiben
  • Sie arbeiten strukturiert und sorg­fältig und ver­fügen über Kommunika­tions­stärke sowie über Durch­setzungs- und Präsentations­vermögen
  • Sie haben eine hohe Affini­tät zu Themen der Digita­lisierung und können Ihre Kollegen und Kolleginnen von den digi­talen Vor­zügen über­zeugen 
  • Sie verfügen über Team­geist, Engage­ment und hohe Sozial­kompetenz 
  • Sie arbeiten ziel- und ergebnis­orientiert

Wir bieten Ihnen:

  • Eigenverantwortliches Arbeiten und die Mög­lich­keit, die Zukunfts­fähigkeit der Kreis­verwaltung maßgeb­lich mitzu­gestalten
  • Tarifliches Entgelt nach dem TVöD
  • Einen sicheren Arbeits­platz
  • Gesicherte und pünktliche Gehalts­zahlung
  • Flexible Gestaltungs­möglich­keiten der Arbeitszeit
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen / Jahr (5-Tage-Woche)
  • Gewährung einer Jahres­sonderzahlung (ehem. Weihnachts­geld)
  • Vermögens­wirksame Leistungen
  • Betriebliche Alters­vorsorge
  • Leistungsentgelt basierend auf Ziel­verein­barungen
  • Betriebliches Gesund­heits­management
  • Beratung und Unter­stützung bei der Suche nach geeig­neten Betreuungs­möglich­keiten
  • Fortbildungs­möglich­keiten

Die Tätigkeit ist grundsätzlich in Voll­beschäftigung zu leisten. Eine Besetzung der Stelle mit zwei Teil­zeit­kräften ist jedoch denk­bar, wobei eine gleich­zeitige Anwesen­heit am Arbeits­platz ausge­schlossen ist. Sollte die Stelle mit zwei Teil­zeitkräften besetzt werden, ist ein hohes Maß gegen­seitiger Absprache Voraus­setzung für eine ordnungs­gemäße Aufgaben­erledigung.

Die Stelle ist für Frauen und Männer in gleicher Weise geeignet. Da im Bereich der Entgelt­gruppe 11 TVöD eine Unter­repräsentanz von Männern vorliegt, sind gem. § 11 Abs. 1 des Niedersächsischen Gleich­berechtigungs­gesetzes (NGG) Bewerbungen von Männern aus­drücklich erwünscht. Das gleiche gilt für die Bewerbung von schwer­behinderten Menschen. Es wird gebeten, auf eine Schwer­behinderung oder Gleich­stellung im An­schreiben oder Lebens­lauf hinzuweisen.

Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Geschäfts­bereichs Personal und Organisation, Herr Knoblich unter 05351 / 121-1221 (felix.knoblich@landkreis-helmstedt.de) gern zur Verfügung.

Aussagekräftige Bewerbungs­unter­lagen mit Lebens­lauf, Zeugnis­ab­schriften und Tätigkeits­nachweisen werden bis zum 26.06.2021 erbeten per E-Mail als eine PDF-Datei an personalabteilung@landkreis-helmstedt.de.

Wir freuen uns, Sie kennen­zulernen!

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